-
質(zhì)量管理體系文件由什么構(gòu)成
- 中文名
- 質(zhì)量管理體系文件由什么構(gòu)成
- 服務(wù)類別
- Iso體系認(rèn)證
- 服務(wù)宗旨
- 中證廈門iso體系認(rèn)證,全國高效認(rèn)證咨詢服務(wù)!
- 服務(wù)介紹
- 質(zhì)量管理體系文件由什么構(gòu)成是有一定難度的,但是,只要您真心實(shí)意地將推行質(zhì)量管理體系文件由什么構(gòu)成作為提升公司管理業(yè)績的重要措施而不只是擺擺樣子,按照公司的具體情況進(jìn)行周密的策劃,質(zhì)量管理體系文件由什么構(gòu)成終究能在你的公司里生根結(jié)果。
Iso體系認(rèn)證簡介
Iso體系認(rèn)證 iso體系認(rèn)證
ISO37001反賄賂管理體系認(rèn)證
iso18001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證
GB/T29490知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系認(rèn)證
七星售后服務(wù)成熟度評(píng)價(jià)認(rèn)證
CMMI能力成熟度模型集成認(rèn)證
haccp危害分析及關(guān)鍵控制點(diǎn)體系認(rèn)證
商務(wù)飯店服務(wù)認(rèn)證
ISO56002創(chuàng)新管理體系認(rèn)證
Iso體系認(rèn)證 文件
Iso體系認(rèn)證概述
一、 2000版ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)及支持性iso三體系認(rèn)證 1999年9月召開的ISO/TC176第17屆年會(huì),提出了2000版ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的iso三體系認(rèn)證結(jié)構(gòu)(詳見表1-1)。由表看出,2000版ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)由核心標(biāo)準(zhǔn)和其他支持性的標(biāo)準(zhǔn)和iso三體系認(rèn)證組成。 在2000版ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)中,包括4項(xiàng)核心標(biāo)準(zhǔn):ISO9000、ISO900
1、ISO900
4、ISO19011。1994版ISO9000族其他標(biāo)準(zhǔn)的主要內(nèi)容被納入上述4項(xiàng)核心標(biāo)準(zhǔn)之中。 核 于心 標(biāo)準(zhǔn) ISO9000 質(zhì)量管理體系 基礎(chǔ)和術(shù)語 ISO90
紛紛 發(fā)表于 2021-09-26 23:27:18
裴小瘦 發(fā)表于 2021-10-12 03:21:58
ISO9000概述,質(zhì)量管理體系的建立
ISO9000概述
ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)是由ISO成立的“質(zhì)量保證技術(shù)委員會(huì)”制訂的標(biāo)準(zhǔn)、指南、技術(shù)報(bào)告和小冊(cè)子的總稱。ISO9000族現(xiàn)在有四個(gè)核心標(biāo)準(zhǔn),除此之外的iso三體系認(rèn)證均為“附屬物”。ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的總體構(gòu)成如圖所示,ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)的總體構(gòu)成如圖所示。
ISO9001:2015標(biāo)準(zhǔn)總體構(gòu)成
質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)的內(nèi)容。質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)為ISO9001及ISO9004標(biāo)準(zhǔn)的制訂給出了總體原則要求。質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)的內(nèi)容可以概括為八大質(zhì)量管理原則、十二項(xiàng)質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)、八十個(gè)詞條。
為了清楚地理解八項(xiàng)質(zhì)量管理原則、質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)和ISO9001(GB/T1900l)標(biāo)準(zhǔn)之間的關(guān)系,表7-17給出了它們之間的對(duì)應(yīng)關(guān)系。
質(zhì)量管理體系的建立
質(zhì)量管理體系的建立,應(yīng)在貫徹ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行,包括質(zhì)量管理體系的總體iso認(rèn)證及編制質(zhì)量管理體系iso三體系認(rèn)證。
1.質(zhì)量管理體系的總體iso認(rèn)證
質(zhì)量管理體系總體iso認(rèn)證是按ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)在建立質(zhì)量管理體系之初對(duì)組織所進(jìn)行的統(tǒng)籌規(guī)劃、系統(tǒng)分析、整體iso認(rèn)證,并提出iso認(rèn)證方案的過程。
質(zhì)量管理體系總體iso認(rèn)證的內(nèi)容為:領(lǐng)導(dǎo)決策,統(tǒng)一認(rèn)識(shí);組織落實(shí),成立機(jī)構(gòu);教育培訓(xùn),制訂實(shí)施計(jì)劃以及質(zhì)量管理體系策劃。
2.質(zhì)量管理體系iso三體系認(rèn)證的編制
質(zhì)量管理體系iso三體系認(rèn)證至少應(yīng)包括:形成iso三體系認(rèn)證的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo);質(zhì)量手冊(cè);標(biāo)準(zhǔn)所要求的形成iso三體系認(rèn)證的程序;組織為確保其過程的有效策劃、運(yùn)行和控制所需的iso三體系認(rèn)證,如質(zhì)量計(jì)劃;標(biāo)準(zhǔn)
燕之淚晨 發(fā)表于 2021-11-12 16:05:17
PopLac 發(fā)表于 2021-11-15 13:24:36
質(zhì)量手冊(cè),程序iso三體系認(rèn)證,作業(yè)指導(dǎo)書三個(gè)層次iso三體系認(rèn)證構(gòu)成
iso9000質(zhì)量管理體系有哪些外來iso三體系認(rèn)證
質(zhì)量手冊(cè),程序iso三體系認(rèn)證,作業(yè)指導(dǎo)書三個(gè)層次iso三體系認(rèn)證構(gòu)成
酸奶草莓 發(fā)表于 2021-12-02 14:45:39
質(zhì)量體系指為保證iso三體系認(rèn)證、過程或服務(wù)質(zhì)量,滿足規(guī)定(或潛有)的要求,由組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)、程序、活動(dòng)、能力和資源等構(gòu)成的有機(jī)整體。也就是說,為了實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)的需要而建立的綜合體;為了履行合同,貫徹法規(guī)和進(jìn)行評(píng)價(jià),可能要求提供實(shí)施各體系要素的證明;企業(yè)為了實(shí)施質(zhì)量管理,生產(chǎn)出滿足規(guī)定和潛在要求的iso三體系認(rèn)證和提供滿意的服務(wù),實(shí)現(xiàn)企業(yè)的質(zhì)量目標(biāo),必須通過建立和健全質(zhì)量體系來實(shí)現(xiàn)。
質(zhì)量體系按體系目的可分為質(zhì)量管理體系和質(zhì)量保證體系兩類,企業(yè)在非合同環(huán)境下,只建有質(zhì)量管理體系;在合同環(huán)境下,企業(yè)應(yīng)建有質(zhì)量管理體系和質(zhì)量保證體系。
質(zhì)量體系iso三體系認(rèn)證的構(gòu)成包括:手冊(cè),可以包含程序,也可以單獨(dú)編寫程序iso三體系認(rèn)證;質(zhì)量記錄;法律法規(guī)。一般說來,手冊(cè)是較高級(jí)的iso三體系認(rèn)證,其次,是程序iso三體系認(rèn)證,再次是,支持性iso三體系認(rèn)證,質(zhì)量記錄。
質(zhì)量體系iso三體系認(rèn)證在網(wǎng)絡(luò)上很好找,根據(jù)別人的結(jié)合自己企業(yè)的實(shí)際情況編寫自己的體系iso三體系認(rèn)證,然后就是保證質(zhì)量體系iso三體系認(rèn)證在企業(yè)運(yùn)行過程中的實(shí)施。
想擁有你一輩子 發(fā)表于 2021-12-04 13:45:27
(1)符合性。質(zhì)量管理體系文件應(yīng)符合監(jiān)理單位的質(zhì)量方針和目標(biāo),符合所選質(zhì)量保證模式標(biāo)準(zhǔn)的要求。這兩個(gè)符合性,也是質(zhì)量管理體系認(rèn)證的基本要求。
(2)確定性。在描述任何質(zhì)量活動(dòng)過程時(shí),必須使其具有確定性。即何時(shí)、何地、由誰、依據(jù)什么文件、怎么做以及應(yīng)保留什么記錄等必須加以明確規(guī)定,排除人為的隨意性。只有這樣才能保證過程的一致性,才能保障產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。
(3)相容性。各種與質(zhì)量管理體系有關(guān)的文件之間應(yīng)保持良好的相容性,即不僅要協(xié)調(diào)一致不產(chǎn)生矛盾,而且要各自為實(shí)現(xiàn)總目標(biāo)承擔(dān)好相應(yīng)的任務(wù),從質(zhì)量策劃開始就應(yīng)當(dāng)考慮保持文件的相容性。
(4)可操作性。質(zhì)量管理體系文件必須符合監(jiān)理單位的客觀實(shí)際,具有可操作性,這是體系文件得以有效貫徹實(shí)施的重要前提。因此,應(yīng)該做到編寫人員深入實(shí)際進(jìn)行調(diào)查研究,使用人員及時(shí)反饋使用中存在的問題,力求盡快改進(jìn)和完善,確保體系文件可以操作且行之有效。
(5)系統(tǒng)性。質(zhì)量管理體系應(yīng)是一個(gè)由組織結(jié)構(gòu)、程序、過程和資源構(gòu)成的有機(jī)的整體。而在體系文件編寫的過程中,由于要素及部門人員的分工不同,側(cè)重點(diǎn)不同及其局限性,保持全局的系統(tǒng)性較為困難。因此,監(jiān)理單位應(yīng)該站在系統(tǒng)高度,著重搞清每個(gè)程序在體系中的作用,其輸入、輸出與其他程序之間的界面和接口,并施以有效的反饋控制。此外,體系文件之間的支撐關(guān)系必須清晰,質(zhì)量管理體系程序要支撐質(zhì)量手冊(cè),即對(duì)質(zhì)量手冊(cè)提出的各種管理要求都有交代、有控制的安排。作業(yè)文件也應(yīng)如此支撐質(zhì)量管理體系程序。
(6)獨(dú)立性。在關(guān)于質(zhì)量管理體系評(píng)價(jià)方面,應(yīng)貫徹獨(dú)立性原則,使體系評(píng)價(jià)人員獨(dú)立于被評(píng)價(jià)的活動(dòng)(即只能評(píng)價(jià)與自己無責(zé)任和利益關(guān)聯(lián)的活動(dòng)只有這樣,才能保證評(píng)價(jià)的客觀性、真實(shí)性和公正性。同理,監(jiān)理單位在設(shè)計(jì)驗(yàn)證、確認(rèn)、質(zhì)量審核、檢驗(yàn)等活動(dòng)中貫徹獨(dú)立性原則也是必要的。
在文件編制和使用管理環(huán)節(jié)中各有哪些要求
(1)符合性。質(zhì)量管理體系文件應(yīng)符合監(jiān)理單位的質(zhì)量方針和目標(biāo),符合所選質(zhì)量保證模式標(biāo)準(zhǔn)的要求。這兩個(gè)符合性,也是質(zhì)量管理體系認(rèn)證的基本要求。
(2)確定性。在描述任何質(zhì)量活動(dòng)過程時(shí),必須使其具有確定性。即何時(shí)、何地、由誰、依據(jù)什么文件、怎么做以及應(yīng)保留什么記錄等必須加以明確規(guī)定,排除人為的隨意性。只有這樣才能保證過程的一致性,才能保障產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。
(3)相容性。各種與質(zhì)量管理體系有關(guān)的文件之間應(yīng)保持良好的相容性,即不僅要協(xié)調(diào)一致不產(chǎn)生矛盾,而且要各自為實(shí)現(xiàn)總目標(biāo)承擔(dān)好相應(yīng)的任務(wù),從質(zhì)量策劃開始就應(yīng)當(dāng)考慮保持文件的相容性。
(4)可操作性。質(zhì)量管理體系文件必須符合監(jiān)理單位的客觀實(shí)際,具有可操作性,這是體系文件得以有效貫徹實(shí)施的重要前提。因此,應(yīng)該做到編寫人員深入實(shí)際進(jìn)行調(diào)查研究,使用人員及時(shí)反饋使用中存在的問題,力求盡快改進(jìn)和完善,確保體系文件可以操作且行之有效。
(5)系統(tǒng)性。質(zhì)量管理體系應(yīng)是一個(gè)由組織結(jié)構(gòu)、程序、過程和資源構(gòu)成的有機(jī)的整體。而在體系文件編寫的過程中,由于要素及部門人員的分工不同,側(cè)重點(diǎn)不同及其局限性,保持全局的系統(tǒng)性較為困難。因此,監(jiān)理單位應(yīng)該站在系統(tǒng)高度,著重搞清每個(gè)程序在體系中的作用,其輸入、輸出與其他程序之間的界面和接口,并施以有效的反饋控制。此外,體系文件之間的支撐關(guān)系必須清晰,質(zhì)量管理體系程序要支撐質(zhì)量手冊(cè),即對(duì)質(zhì)量手冊(cè)提出的各種管理要求都有交代、有控制的安排。作業(yè)文件也應(yīng)如此支撐質(zhì)量管理體系程序。
(6)獨(dú)立性。在關(guān)于質(zhì)量管理體系評(píng)價(jià)方面,應(yīng)貫徹獨(dú)立性原則,使體系評(píng)價(jià)人員獨(dú)立于被評(píng)價(jià)的活動(dòng)(即只能評(píng)價(jià)與自己無責(zé)任和利益關(guān)聯(lián)的活動(dòng)只有這樣,才能保證評(píng)價(jià)的客觀性、真實(shí)性和公正性。同理,監(jiān)理單位在設(shè)計(jì)驗(yàn)證、確認(rèn)、質(zhì)量審核、檢驗(yàn)等活動(dòng)中貫徹獨(dú)立性原則也是必要的。
少主夫人 發(fā)表于 2022-03-21 19:08:58
ISO9001是質(zhì)量體系認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn),由國際標(biāo)準(zhǔn)化組織發(fā)布。
2008版的構(gòu)成:ISO9001,ISO9004(大同小異,但有區(qū)別)
國家標(biāo)準(zhǔn)的2008版本:GB/T19001-2008/ISO9001:2008《質(zhì)量管理體系 要求》
內(nèi)容有:前言 引言
1.范圍
2.規(guī)范性引用文件
3.術(shù)語和定義
4.質(zhì)量管理體系
5.管理職責(zé)
6.資源管理
7.產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)
8.測量分析和改進(jìn)
共8個(gè)要素,每個(gè)要素還有具體的要求和分解的要素。
這些就是規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),也是做質(zhì)量體系的參照范圍,當(dāng)然,你也可以根據(jù)企業(yè)的情況而定,需要什么性質(zhì)的文件,法律法規(guī)其他的要求等。
浪跡天涯的人 發(fā)表于 2022-05-18 13:25:58
16949質(zhì)量管理體系三大過程6+1個(gè)必須的程序文件4.2.3文件控制4.2.4記錄控制
6.
2.
2.2培訓(xùn)8.2.2內(nèi)部審核8.3不合格品控制8.5.2糾正措施8.5.3預(yù)防措施。宏觀質(zhì)量管理體制由3個(gè)體系共同構(gòu)成:市場質(zhì)量監(jiān)管體系、社會(huì)質(zhì)量監(jiān)管體系和政府質(zhì)量監(jiān)管體系。質(zhì)量管理體系(QualityManagementSystem,QMS)ISO9001:2005標(biāo)準(zhǔn)定義為“在質(zhì)量方面指揮和控制組織的管理體系”,通常包括制定質(zhì)量方針、目標(biāo)以及質(zhì)量策劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量保證和質(zhì)量改進(jìn)等活動(dòng)。實(shí)現(xiàn)質(zhì)量管理的方針目標(biāo),有效地開展各項(xiàng)質(zhì)量管理活動(dòng),必須建立相應(yīng)的管理體系,這個(gè)體系就叫質(zhì)量管理體系。
宋清 發(fā)表于 2022-06-09 19:18:21
由質(zhì)量手冊(cè) 程序文件 作業(yè)指導(dǎo)書 三個(gè)層次文件構(gòu)成
體系是針對(duì)整個(gè)公司的一個(gè)管理體系 針對(duì)公司各個(gè)部門 進(jìn)行系統(tǒng)管理 需要做認(rèn)證可聯(lián)系 見個(gè)人資料
魚兒 發(fā)表于 2022-06-17 11:29:13
Iso體系認(rèn)證拓展閱讀
1、 何謂醫(yī)院質(zhì)量管理體系認(rèn)證?
2、 質(zhì)量管理體系認(rèn)證費(fèi)用計(jì)入什么會(huì)計(jì)科目合?
3、 衛(wèi)生質(zhì)量管理體系與質(zhì)量管理體系的區(qū)別梵?
4、 設(shè)備監(jiān)理之質(zhì)量管理體系的理論有什么意義?
5、 職業(yè)健康安全與環(huán)境管理體系的作業(yè)文件有哪些
9、 ISO9000認(rèn)證受控文件、外來文件都有哪些?
12、 ISO9001質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求
13、 民營企業(yè)申請(qǐng)武器裝備質(zhì)量管理體系認(rèn)證應(yīng)具備什么條件?
14、 質(zhì)量管理體系認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn)是什么?它和產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)有什么不同
15、 申請(qǐng)gjb9001國軍標(biāo)質(zhì)量管理體系認(rèn)證需要提供什么資料
20、 ISO9000質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核員資格證書 有企業(yè)認(rèn)可嗎?這個(gè)證書有什么用處?